Инвестиции

Разделение интеллектуального капитала на две составные части

Разделение интеллектуального капитала на две составные частиВ настоящее время в связи со все более широким распространением интеллектуального труда, формированием информационных технологий речь уже может идти о разделении интеллектуального капитала на две составные части. Одна из них создает качественно новую категорию капитала — человеческий капитал. Человеческий капитал — это скорее стоимостная оценка работы совокупности лиц, Читать далее

Тенденция к уменьшению стоимости основных фондов

Тенденция к уменьшению стоимости основных фондовТенденцию к уменьшению стоимости основных фондов вследствие: во-первых, ее переноса на выпускаемую продукцию в виде амортизационных отчислений, а во-вторых — частичного возврата первоначальной стоимости фондов в виде получения дохода, генерируемого проектом. Если обозначить первоначальную стоимость вложений как I, то количественно ежегодная сумма уменьшения стоимости Читать далее

Профессиональные знания

Профессиональные знанияПрофессиональные знания высоко ценились в античные и Средние века. Мастера-ремесленники оберегали свои “профессиональные секреты” и передавали их из поколения в поколение. Знание является первопричиной преобразований, источником научно-технического прогресса. Значение научно-технических преобразований в экономическом развитии общества признавали уже сторонники трех факторов производства, рассматривая Читать далее

Инвестиционный климат

Инвестиционный климатИнвестиционный климат рассматривается как условие регулирования инвестиционной деятельности, определяющее степень риска инвестиций и возможность их эффективного использования. Инвестиционный климат — это среда, в которой протекают инвестиционные процессы. Подобные определения встречаются довольно часто. Это говорит о том, что инвестиционный климат еще не получил содержательного и сущностного анализа, цель которого раскрыть внутреннюю Читать далее

Сложность современной организации

Сложность современной организацииСложность современной организации бросает вызов ее механическому описанию, — считают Франсис Ж. Гуияр и Джеймс Н. Келли. — Корпорация подобна живому организму и представляет собой биологическую корпорацию. Мы рассматриваем компании как живые, обладающие волей, существа, подобные людям, имеющие тело, мозг и дух. Компании рождаются, растут, заболевают, выздоравливают, взрослеют и стареют, мыслят, делают выбор, учатся, работают и чувствуют. Каждая компания Читать далее

Интересные записи
Галерея
7792 8746 9576 15694 26149

Copyright © 2015. All Rights Reserved.